portant; word-wrap: break-word !important;">
portant; word-wrap: break-word !important;">如果用医疗的“行话”来讲,推进教学诊改的目的,其实就是敦促自我检查并主动改善,同时形成制度和习惯。也就是说,通过自觉体检知晓自己的健康状况,再进行综合分析对症就医,最终实现身体被调理得越来越好。而用教育的“行话”来讲,则是在学校愿意主动自我完善的前提下,查找“大教学”工作目前存在的问题,分析原因,研究对策,落实改进,并逐步形成制度、上升为文化,最终实现办学越来越好。
portant; word-wrap: break-word !important;">
portant; word-wrap: break-word !important;">据此,职业院校要推进教学诊改,就必须首先理清当前教学工作中究竟存在哪些问题。显而易见,“混教”与“混学”堪称影响职业院校办学质量提升的“致癌位点”,这一乱象已经到了必须“定点清除”的程度。那么,应当如何运用“靶向治疗”方式治理“混教”与“混学”?
portant; word-wrap: break-word !important;">
portant; word-wrap: break-word !important;">在许多人的常规思维中,“混学”是由于学生贪玩不肯学习,特别是沉迷游戏荒废学业引起的,必须重拳出击从严治理,轻则“本科转专科”,重则延迟毕业或直接作退学处理;而“混教”的根源是一些教师不负责任,工作缺乏责任心,必须将学生对教师的教学评价与教师的切身利益相挂钩。
portant; word-wrap: break-word !important;">
portant; word-wrap: break-word !important;">然而,“混教”与“混学”现象的形成,其根源真的那么浅显吗?这种判断显然不够科学、不符合事实。如果尚未真正搞清楚“混教”与“混学”的“致癌位点”,就进行所谓的“靶向治疗”,势必只能停留在治标的层面上,而不能彻底清除。很多时候,通过严苛的专项整治手段看似治好了,然而一旦整治有所松懈,“混教”与“混学”必将卷土重来、依然故我。尤其是这种只治标的做法,还会导致“混教”与“混学”越来越严重,进而成为真正的“癌症”。
portant; word-wrap: break-word !important;">
portant; word-wrap: break-word !important;">要彻底治理“混教”与“混学”现象,必须透过现象看本质,既要看到“状”与“症”,更要看到“因”和“源”,真正找到导致“混教”与“混学”现象久治不愈的“致癌位点”,然后再根据“靶向治疗”原理,在“分子”层面以特定的“药物”进行“结合式”破坏,或是直接改写其中的一个“基因片段”,进而实现彻底治本。我们不妨分别站在教师与学生的角度进行换位思考,到底是什么原因导致了“混教”与“混学”。
portant; word-wrap: break-word !important;">
portant; word-wrap: break-word !important;">对于学生来说,在他经历升学考试进入高一级学校后,大都踌躇满志,对未来抱有美好期待,即便是那些因为考分较低而不得不就读职业院校的学生,到了新的环境也常怀不甘之心、立志洗心革面。从这个意义上讲,绝大部分新生都不是天生不爱学习。他们之所以会逐步堕落成为“混学者”,必然是复杂的外因通过影响内因而产生了负面作用。可以想象,一个学生在中学复习迎考阶段肯定吃了很多苦,考上大学以后,宽松的管理模式、自由的生活环境,不可避免地会令其内心深处的“偷懒”本能逐渐膨胀。而如果学生“挂科”以后仍然没有教师提醒和追究,肯定会“下雨天拖稻草,越拖越重”;而如果学生“挂科”很多却照样不影响顺利毕业,临毕业前学校都会统一“清零”放行,这种制度经过代际相传之后,必然影响后届学生的学风,进而形成恶性循环。此外,如果教师“混教”不负责任,学生根本学无所获,逐步“混学”也就在意料之中了。
portant; word-wrap: break-word !important;">
portant; word-wrap: break-word !important;">再用同样方式分析教师的“混教”。大凡为人师者,自甘落后于人者少之又少,特别是高校教师更期望以自己的博学精艺能力强赢得学生敬重,所以教师“混教”必有外因使然。众所周知的是,高校教师大凡能够贵为教授者,均较难见到扎根于一线课堂,而普遍热衷于在外讲座,或承揽各种“性价比”高的课题、项目,只有那些学位尚未拿满、职称尚未到顶、名声尚不够响的讲师、副教授,才不得不立足讲台去挣形同鸡肋的“工分”,领取与辛勤付出不相匹配的工资。长期挣扎于如此环境之中,如果没有足够的定力和爱心,没有对教育事业的执着之爱,再不幸遇上一群不太爱学习的学生,撞钟式的“混教”也就不可避免。此外,也有一些略有成就、小有名气的教师,混淆了自己校内校外的职责,错把教学当副业,这也是“混教”的一种类型和成因。
portant; word-wrap: break-word !important;">
portant; word-wrap: break-word !important;">可见,“混教”与“混学”的深层次原因都不只在于态度,而是外因影响了内因,是管理制度出现了问题。因而,所有的“教风”“学风”突击检查都属于治标,都无异于外科医生“剪箭尾”。要想根治“混教”“混学”,必须瞄准“致癌位点”,实施“靶向治疗”。
portant; word-wrap: break-word !important;">
portant; word-wrap: break-word !important;">诚然,此文的最终目的不在于阐述如何纠正“混教”“混学”,而是想以诊断查找“混教”和“混学”的“致癌位点”为例,唤起更多职教同行敢于直面本校的教育教学实际,对课堂教学、学生管理、课程建设、专业发展等各个领域进行专项诊断,并以“靶向治疗”方式对各个“致癌位点”实施定点清除,最终实现职业院校育人质量的有效提升。